ශ්රී ලංකාවේ සෞඛ්ය සේවා සම්බන්ධීකරණය ශක්තිමත් කිරීමේ අරමුණින් සෑම දිස්ත්රික්කයකටම පාර්ලිමේන්තු මන්ත්රීවරුන් “දිස්ත්රික් සෞඛ්ය සම්බන්ධීකරණ නිලධාරීන්” ලෙස පත් කිරීමට ආණ්ඩුව ගෙන ඇති තීරණය දේශපාලන සහ ව්යවස්ථාමය ප්රශ්න මතු කරන්නක් බව ‘දිනන දකුණ’ සාමූහිකය පවසයි. දක්ෂිණාංශික දේශපාලනය ප්රතිස්ථාපනය කිරීමේ සාමූහිකය ලෙස හඳුන්වා ගන්නා මෙම සංවිධානය අද (13) නිකුත් කළ නිවේදනයක් මගින් මේ බව අවධාරණය කර සිටී.
විධායක සහ ව්යවස්ථාදායක භූමිකාවන් පටලවා ගැනීම
මෙම තීරණයේ ඇති මූලික ගැටළුව වන්නේ ව්යවස්ථාදායකය නියෝජනය කරන පාර්ලිමේන්තු මන්ත්රීවරයෙකුට විධායකමය භූමිකාවක් ලබා දීම බව ‘දිනන දකුණ’ පෙන්වා දෙයි. ඔවුන් පවසන පරිදි පාර්ලිමේන්තුවේ සැබෑ කාර්යභාරය විය යුත්තේ,
* නීති සම්පාදනය කිරීම.
* ආණ්ඩුවේ ක්රියාකලාපයන් අධීක්ෂණය කිරීම.
* ජනතාව නියෝජනය කිරීමයි.
එහෙත්, සම්පත් සම්බන්ධීකරණය, ව්යාපෘති නිරීක්ෂණය සහ ප්රාදේශීය සැලසුම් ක්රියාත්මක කිරීම වැනි කාර්යයන් විධායකයට සහ වෘත්තීය පරිපාලන ව්යුහයට අයත් ඒවා වේ. ආණ්ඩුව මෙම පත්කිරීම් හරහා ව්යවස්ථාදායකය විධායකය තුළට අනවශ්ය ලෙස ඇතුළු කිරීමට උත්සාහ කරන බව එම සංවිධානය චෝදනා කරයි.
ප්රජාතන්ත්රවාදයට ඇති අවදානම
මෙය බල බෙදීමේ මූලධර්මය දුර්වල කරන භයානක පූර්වාදර්ශයක් ලෙස ‘දිනන දකුණ’ හඳුන්වයි. අද සෞඛ්ය සේවයට සිදුකරන මෙම දේශපාලන මැදිහත්වීම හෙට දින පාසල්, පොලිසිය හෝ සමස්ත දිස්ත්රික් රාජ්ය සේවය දක්වා ව්යාප්ත වීමේ අවදානමක් පවතින බව ඔවුහු අනතුරු අඟවති. අවසානයේ සෑම රාජ්ය ආයතනයක්ම දේශපාලන නියෝජිතයන්ගේ අදිසි පාලනයට නතුවීමේ තර්ජනයක් පවතින බව එම නිවේදනයේ වැඩිදුරටත් සඳහන් වේ.
විසඳුම – දේශපාලනඥයන් නොව, වෘත්තීයමය පද්ධතියකි
ශ්රී ලංකාවේ අසාර්ථකත්වයට ප්රධාන හේතුව දේශපාලනය සෑම ආයතනයකටම රිංගා තිබීම බව පවසන ‘දිනන දකුණ’ සාමූහිකය, සෞඛ්ය සේවයේ සැබෑ ප්රතිසංස්කරණයක් සඳහා පහත පියවර යෝජනා කරයි:
* පළාත් සහ මධ්යම සෞඛ්ය පද්ධති අතර තාක්ෂණික සම්බන්ධීකරණය ශක්තිමත් කිරීම.
* වෘත්තීය කළමනාකරණය සහ ප්රතිඵල පදනම් කළ පරිපාලනයක් ඇති කිරීම.
* ස්වාධීන ආයතන ශක්තිමත් කිරීම.
“රෝහල්වලට අවශ්ය වන්නේ තවත් මන්ත්රීවරුන් නොවේ. අවශ්ය වන්නේ දේශපාලනයෙන් නිදහස්, වෘත්තීයමය සහ කාර්යක්ෂම සෞඛ්ය පද්ධතියකි” යනුවෙන් එම සංවිධානය සිය නිවේදනය අවසන් කරයි. මෙම නිවේදනය ‘දිනන දකුණ’ සාමූහිකය වෙනුවෙන් විධායක සභිකයන් වන වෛද්ය ප්රියංකර මහගම්මුල්ලගේ සහ වෛද්ය සෙනෙත් ගජසිංහ විසින් නිකුත් කර ඇත.
Call to Action (CTA)
මෙම ලිපිය ගැන ඔබ සිතන්නේ කුමක්ද? ඔබේ අදහස් අප හා බෙදාගන්න. මෙය ඔබේ මිතුරන් සහ පවුලේ අය සමඟත්, ඔබේ සමාජ මාධ්ය ගිණුම් වලත් share කර සංවාදයක් ආරම්භ කරන්න.
